Мировой лидер отрасли

ESG-ПУТЕШЕСТВИЕ REFONE PERFORMANCE

Наш путь улучшения состояния окружающей среды и социальной ответственности начался давно!

О REFONE PERFORMANCE ESG

ЭКОЛОГИЧЕСКОЕ, СОЦИАЛЬНОЕ И КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ

Устойчивое развитие означает этичное поведение на каждом этапе жизненного цикла продукта. Мы не только используем непервичные и альтернативные материалы для нашей продукции, но и предприняли конкретные шаги для обеспечения соблюдения прав человека на протяжении всей нашей цепочки поставок. Кроме того, мы стремимся к 2025 году создавать все наши продукты с использованием перепрофилированных, переработанных и ответственных материалов.

ESG-путешествие

Мы считаем, что наш долгосрочный успех — как для нашей компании, так и для всего мира — зависит от нашей приверженности здравым принципам ESG. Вот почему мы взяли на себя обязательство внести свой вклад в достижение Целей устойчивого развития Организации Объединенных Наций (ЦУР).

Относящийся к окружающей среде

Мы практикуем то, что проповедуем, и постоянно пересматриваем наши внутренние процессы, чтобы уменьшить воздействие на окружающую среду. Например, мы исключили хром из наших производственных процессов, разработав лучшие материалы для силовых цилиндров и поршневых колец.

Социальное

REFONE PERFORMANCE — работодатель, предоставляющий равные возможности. Мы осуждаем дискриминацию в любой форме и уважаем права человека, включая право на неприкосновенность частной жизни, позитивные действия и недопущение притеснений. Мы участвуем в наших сообществах, где мы работаем. И мы поддерживаем строгие стандарты конфиденциальности данных.

Управление

В нашем Кодексе соответствия четко указано наше обязательство работать с нашими сотрудниками, клиентами и поставщиками в соответствии с этическими нормами, четко и прозрачно отчитываться о нашем бизнесе, полностью соблюдать юридические нормы и действовать честно по отношению к нашим конкурентам.

Мировой лидер отрасли

СТРУКТУРА КОРПОРАТИВНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ

Уже более 10 лет REFONE ведет бизнес в соответствии с философией обслуживания клиентов, достижения партнеров и отдачи обществу, и наше видение стать ведущим брендом в мировой индустрии автозапчастей заложило основу нашего отношения. других людей и окружающий мир. В течение последних 10 лет мы также руководствовались духом постоянного совершенствования, который распространялся на каждую часть нашей деятельности.

В ходе разработки нашей продукции и расширения бизнеса мы стремимся найти лучший способ заботиться об окружающей среде, наших людях и нашем бизнесе по всему миру.

Корпоративное видение

Стать ведущим брендом в мировой индустрии автозапчастей

Корпоративная миссия

Обслуживать клиентов, находить партнеров и вознаграждать общество

Корпоративные ценности

Клиент прежде всего, мотивация, солидарность и инновации

Рабочая атмосфера

единство, напряжение, серьезность и живость

Лучший способ заботиться об окружающей среде

В последние годы энергосбережение, защита окружающей среды, легкий вес и другие слова давно стали тенденцией развития автомобильной промышленности. В то время, когда энергетический кризис усиливается, а загрязнение окружающей среды становится все более серьезным, вопрос о том, как еще больше улучшить экономию топлива транспортных средств и минимизировать загрязнение окружающей среды, стал в центре внимания владельцев отечественных и зарубежных автомобилей. Как повысить эффективность двигателя и добиться энергосбережения и защиты окружающей среды?

С точки зрения энергосбережения и сокращения выбросов, применение турбонаддува увеличивает плотность всасывания двигателя, увеличивая скорость воздушного потока в цилиндре, что способствует смешиванию топлива и воздуха для достижения более полного сгорания, тем самым снижая выбросы выхлопных газов. .

Сегодня турбокомпрессор является не только символом мощной мощности, он взял на себя ответственность за энергосбережение и защиту окружающей среды автомобиля. Как производитель турбокомпрессоров REFONE всегда думает о том, как турбокомпрессоры могут обеспечить как энергосбережение, так и защиту окружающей среды. Выполняя двойную миссию турбокомпрессора, мы никогда не останавливались на пути исследований и разработок!

То, как мы проектируем, производим и распространяем наше оборудование, руководствуется коллективным мышлением о постоянном совершенствовании, а также сокращении потерь времени и материалов. От наших поставщиков и наших заводов до наших дилеров и наших клиентов, мы работаем вместе и совершенствуемся вместе по трем важным направлениям.

Лучший способ заботиться о наших сотрудниках

Мы стремимся создать культуру, которая ценит разнообразие, справедливость и вовлеченность сотрудников, создавая рабочую среду, которая помогает сотрудникам расти, обеспечивая обучение и профессиональное развитие, а также возможности для участия в жизни общества. Наша цель — построить осмысленную карьеру для наших сотрудников и дать им возможность вести достойную жизнь.

Мы стремимся создать культуру, которая ценит разнообразие, справедливость и вовлеченность сотрудников, создавая рабочую среду, которая помогает сотрудникам расти, обеспечивая обучение и профессиональное развитие, а также возможности для участия в жизни общества. Наша цель — построить осмысленную карьеру для наших сотрудников и дать им возможность вести достойную жизнь.

Мы стремимся создать среду, которая позволит нашей команде хорошо работать и возвращаться с работы в таком же состоянии.

Где также важна работа членов нашей команды. Будь то в офисе или на производстве, мы работаем над улучшением рабочих мест членов нашей команды. Основные наши объекты включают естественное освещение в производственных помещениях, просторные зоны отдыха и кондиционированный воздух. Совершенно новый объект в Уси придерживается той же философии.

Преднамеренное развитие

Мы следим за тем, чтобы у каждого члена команды, независимо от его роли или места работы, был годовой план развития.

Надежное обучение

Благодаря различным программам обучения и адаптации мы инвестируем в навыки, лидерские качества и личное развитие.

Повышение квалификации других

Развивайте навыки других — Refone стремится работать с дистрибьюторами и клиентами из разных отраслей, чтобы помочь им получить опыт, необходимый для критически важной работы.

Лучший способ заботиться о нашем бизнесе

Отличная команда неотделима от отличного корпоративного управления. В процессе развития команды и корпоративного развития в компании сформировался набор относительно надежных методов управления. Компания придерживается корпоративного видения «стать ведущим брендом в мировой индустрии автозапчастей», стремясь к международному развитию, глубоко интегрируя передовые производственные технологии и ресурсы продукта в стране и за рубежом, думая о глобальном вторичном рынке автозапчастей и создание качественного имиджа бренда. Компания создала внутренний механизм управления с управлением цепочками поставок в качестве ядра, придерживаясь концепции общего развития с поставщиками и дистрибьюторами, формируя полную бизнес-модель от разработки продукта, обработки и производства, торговли до складирования, и теперь компания по-прежнему привержены постоянному упрощению механизма управления, привлечению отличных людей, анализу конкурентного сознания, разработке стратегии бренда и созданию известного бренда в мировой индустрии автозапчастей.